Recrutement d’un chauffeur coursier

Dans le cadre de ses activités l’ONG GoodVision Burkina Faso souhaite recevoir des candidatures pour le recrutement d’un « CHAUFFEUR COURSIER ».

Titre du poste : Chauffeur Coursier

Lieu d’Affectation : OUAGADOUGOU avec déplacements dans les régions du Burkina Faso.

Durée du Contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) d’un (1) an renouvelable si évaluation satisfaisante

Attributions du poste :
Placé sous la responsabilité hiérarchique du responsable Logistique et Stock ,le Chauffeur Coursier aura pour tâches de :

– Conduire le véhicule qui lui est affecté en respectant les règles de sécurité définies dans le manuel de procédures, module « Gestion des biens » ;
– Assurer les déplacement des équipes sur les lieux de campagnes ou tout personne concernée pour l’exécution des missions officielles (réunions, participation aux ateliers et formations, missions sur le terrain, etc.) ;
– Assurer la collecte et la distribution du courrier et de tout autre document administratif;
– Assurer l’entretien régulier du véhicule sous sa responsabilité ;
– Veiller à la propreté intérieure et extérieure du véhicule ;
– Suivre la réparation du véhicule ;
– Effectuer les réparations de pannes du véhicule ne nécessitant pas l’intervention d’un mécanicien attitré ;

– Tenir à jour les documents administratifs et le carnet de bord du véhicule ;
– Signaler au Supérieur hiérarchique toute panne constatée et prévenir à temps du calendrier de maintenance du véhicule ;
– Assurer la mise en œuvre des formalités administratives prévues pour le règlement en cas d’accident ;
– Charger, décharger le véhicule et aider à déplacer les matériels ;
– Exécuter toute autre tâche en lien avec le service à lui/elle confiée par son Supérieur hiérarchique.

Exigences et profil du poste :

– Être de nationalité burkinabè ;
– Être âgée de 38 ans au plus au 30 Avril 2025 ;
– Être titulaire du Certificat d’Etudes Primaires (CEP) au moins avec des connaissances en mécanique automobile. La détention d’un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) serait un atout ;
– Être titulaire d’un Permis de conduire de catégorie ’’C’’ ou « D » valide ;
– Être de bonne moralité et jouir de ses droits civiques ;
– Avoir une bonne acuité visuelle (fournir un Certificat médical délivré par l’Office de Santé au Travail) ;
– Être apte à conduire sur de longues distances ;
– Justifier d’une expérience professionnelle d’au moins trois (03) ans en tant que chauffeur Coursier (collecte et distribution de courriers, de documents administratifs et de biens) ;
– Posséder tout document complémentaire et/certification pour accomplir la fonction sera un atout supplémentaire ;
– Avoir des connaissances en mécanique automobile et en entretien de véhicules ;

– Avoir une bonne connaissance de la ville de Ouagadougou et du paysage géographique national ;
– Être discret, courtois, respectueux et flexible ;
– Être dynamique et avoir une maîtrise de soi ;
– Être disponible et apte à travailler dans un environnement multiculturel ;
– Être apte à travailler sous pression ;
– Être disponible pour de nombreux voyages à l’intérieur du pays ;
– Être immédiatement disponible.

Dépôt du dossier de candidature                                                                             Composition du dossier

Les dossiers seront reçus à la Direction des ressources humaines de GoodVision Bureau Pays, sis a Wemtenga tous les jours ouvrables de 08 heures 00 minutes à 12 heures 30 minutes, puis de 14h à 15h 30 minutes (du lundi au vendredi) du 03 mai au 15 mai 2025 inclus .

Le dossier de candidature devra comprendre :
• Une demande manuscrite adressée à Monsieur le Directeur Pays de GoodVision Burkina Faso datée et signée par le candidat ;
• Un curriculum vitae détaillé mentionnant l’expérience professionnelle du candidat et incluant 3 personnes de références ;
• Une photocopie légalisée du Permis de conduire ;
• Une photocopie légalisée du CEP ;
• Une copie des attestations et certificats de travail ;
• Une attestation justifiant les connaissances en mécanique automobile.

Pour plus d’informations veuillez contacter le numéro ci-dessous:

+226 55 91 21 12

Date limite de dépôt des dossiers : 15/05/2025

Procédure de recrutement

La procédure de recrutement se déroulera en trois (03) phases :
– une présélection sur dossier (établissement d’une liste restreinte) ;
– une épreuve écrite (dictée de la classe du Cours Moyen 2ème année ou CM2) ;
– un test pratique de conduite ;
– un entretien devant un jury.

NB : Les dossiers de candidature soumis ne peuvent être restitués.

Durée du contrat : CDD 01 an renouvelable
Source de l’offre : ONEF